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广元市”一清一严三到位”实施失业保险技能提升“展翅行动”

       摸清一个底数
       全面掌握广元范围内符合申领条件的证书发放基础数据,做到心中有数;与职业鉴定中心加强动态信息共享,及时了解最新培训情况,不同等级证书发放数量,并与同期补贴申领情况进行比对,分析工作进展,做到心里有底;建立工作台账,抓好重点企业,将符合条件的参保职工全部纳入服务范围,做到服务对象明晰,工作有抓手。
       严格一项制度
       严格按照《广元市失业保险提升技能补贴管理制度》,切实加强补贴申报全程监管。严格规范“初审-审批-公示-资金拨付”的补贴申领流程,认真梳理各环节风险点,强化接件、资格审核、数据录入、生成实发帐等各环节风险防控。运用信息化手段,有效甄别申领人身份和职业资格证书的真实性,严防冒领、骗领、重复领取补贴行为,确保失业保险基金的安全运行。
       落实三个到位
       组织领导到位。建立健全“展翅行动”领导小组和工作队。领导小组组长由市就业局主要领导担任,分管领导牵头,成员由市本级业务相关科室负责人和广元区县就业局主要领导组成,集体研究决策,协调指挥“展翅行动”。建立由经办机构牵头、产业园区为依托、企业参与的联合工作队,安排和部署落实“展翅行动”。
       政策宣传到位。采取“点、线、面”立体宣传方式,着力提升政策知晓率。在各级经办机构、产业园区、职业技能鉴定机构、人力资源市场等场所,悬挂、张贴、发放政策宣传、申报须知、办事指南和服务流程等宣传材料,实现“点”的辐射;结合大型招聘活动送政策进企业、进社区,面对面实施政策咨询,使参保职工了解政策内容,熟悉办理程序,知晓办事场所,积极参与享受政策红利,实现“线”延伸;在门户网站、公众微信号等政务新媒体平台推送政策资讯,开通电话热线及时回应群众疑问,发挥网络工作群优势进行政策精准解读,密织宣传网,实现“面”的覆盖。
       经办服务到位。把“让公众少跑腿,数据多跑腿”作为根本出发点,切实将服务重心前移,实现“零距离、一站式、高效率”优质服务。一是加强对基层单位经办人员的培训、指导和现场辅导,明确服务重点和责任,做到服务全方位、全覆盖;二是实行“AB岗工作制”模式,落实一次性告知、限时办结等多项制度,提高经办效率。三是开辟绿色通道,深入推进规范服务、便利服务、亲情服务,为文化水平相对较低的参保人群提供耐心指导,化解服务难点,在主动服务上求提高。
    自20178月开展职业技能提升补贴工作以来,广元市享受补贴的参保职工累计1044人,发放补贴167万余元。


信息来源:广元市人民政府政务服务中心网站





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